厦门招聘退休教师报名条件，如何报名

厦门招聘退休教师报名条件：

（一）招募对象：

国内中小学、幼儿园、进修院校、教科研机构的退休教师（年龄不超过65周岁且不能同时在多校兼职受聘）

（二）招募条件：

1.具有教育情怀，政治可靠，师德高尚，爱岗敬业，乐于奉献；

2.教育教学经验丰富，业务精良，原则上应具有副高及以上职称，小学、幼儿园退休教师可放宽到中级职称；

3.身心健康，年龄一般不超过 65 周岁，能够承担学科教学和其他教育教学工作。

厦门招聘退休教师如何报名：

每年6月底，厦门市将征集“银发教师”岗位需求情况，随后向社会发布招募公告。经过自愿报名、资格审核、公示公布、签订协议等程序，正式聘用的“银发教师”将可走上工作岗位。

第一步：征集岗位

各学校根据本意见要求和本学校实际情况，研究提出招募银发教师的人数、任教岗位、条件要求，市直属学校、区属学校报区教育局审核同意后，填写《银发教学岗位信息表》，于每年6月底前报送市教育事务受理中心和市教育局人事处。

第二步：自愿报名

各区、市直属学校的招募岗位信息由市教育局统一向社会公开发布。有意向的退休教师可登录市教育局网站查阅招募信息，并到学校报名，填报《银发教学申请表》，提交相关材料，选择岗位。

第三步：资格审核

报名时间截止后，学校组织开展报名人员资格审核工作。报名人员资格审核合格后，由学校与报名人员就岗位职责、工作要求等事项进行沟通商谈，并进行面试考核。同一岗位同时有多人报名的，各校应当按照“公开、公平、择优”的原则开展遴选工作。

第四步：公示公布

各校经商谈、考核、遴选确定拟招募人员后，按规定时间将人员名单报送教育行政主管部门。各区教育局、市直属学校在门户网站统一向社会公示公布招募人员名单，接受社会监督。

第五步：签订协议

经公示无异的，学校与银发教师签订教学服务劳务协议，协议原则上一学年一签，明确双方的权利和义务，包括服务时间、服务方式和内容、服务要求、办公条件、补助标准，以及争议处理办法等。银发教师只能受聘于一个学校岗位，不得同时在多个学校兼职受聘。正式签约前，银发教师须提供近六个月体检报告。